凸顯員工“年輕化”和“幸福感”的辦公室設計

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  品牌背景:成立於1994年的智聯招聘,是國內首屈一指的人力資源服務商,率先將國際先進的人力資源服務理念與經驗同中國迅速發展的人才市場實際情況相結合,確保專業、迅速、準確地為企業找到合適人才。2014年6月12日,智聯招聘(紐交所交易程式碼:ZPIN)正式在紐交所掛牌上市。智聯招聘在全國擁有37家分公司,南北兩大互動營銷中心,覆蓋100多座城市,形成“線上+線下+無線”聯動的招聘平臺。截至2017年3月31日,智聯招聘擁有1.35億註冊使用者,平均學歷及綜合素質為行業內,同時在優質人才群體中擁有極高的忠誠度。智聯招聘網作為中國的人才網站,為個人使用者提供網上求職、簡歷中心、求職指導等個性化服務;為企業客戶提供以網路招聘為核心的人才解決方案的服務商。

  

  設計理念:由於層高的限制,吊頂設計採用了流線性的燈膜與格珊相結合的工藝形式,使整個空間不再顯得壓抑,反而更加靈動,同時具有動線導向性。

  ▼前臺的現代感設計


凸顯員工“年輕化”和“幸福感”的辦公室設計
凸顯員工“年輕化”和“幸福感”的辦公室設計 第2張

  隨意輕鬆與圓形會議室融合在一起的休閒區,讓員工在充實的工作之餘,可以享受到辦公室裡的休閒與放鬆,宛如一個戶外休閒平臺搬到了辦公室裡。這也符合了我們對這個專案“增加員工幸福感”的設計初衷。

  ▼休閒區


凸顯員工“年輕化”和“幸福感”的辦公室設計 第3張

  ▼會議室


凸顯員工“年輕化”和“幸福感”的辦公室設計 第4張

  位於深圳灣科技生態園辦公室,主要是以年輕人為主,在設計的時候主要以活潑鮮明的顏色做為主色調,以凸顯年輕人的活力,增加工作的愉悅感。

  ▼辦公區


凸顯員工“年輕化”和“幸福感”的辦公室設計 第5張
凸顯員工“年輕化”和“幸福感”的辦公室設計 第6張
凸顯員工“年輕化”和“幸福感”的辦公室設計 第7張

  ▼以公司主題為藍色背景時尚科技感的總經理辦公室


凸顯員工“年輕化”和“幸福感”的辦公室設計 第8張

  ▼平面圖


凸顯員工“年輕化”和“幸福感”的辦公室設計 第9張

  智聯招聘深圳新辦公室位於深圳灣科技生態園,在設計時以“年輕化”和“幸福感”為主題。以活潑鮮明的顏色作為主色調,色塊區分各個功能分割槽,並凸顯年輕人的活力,增加工作的愉悅感。

  工程標籤

  設計公司:深圳市尚泰裝飾設計工程有限公司

  專案名稱:深圳灣智聯招聘辦公室

  專案地址:深圳灣科技生態園

  設計時間:2017年04月10日

  專案型別:寫字樓

  專案面積:2100㎡

  設計風格:現代

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  編輯|公裝君

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